人を育てるとは、自立できる環境をつくること
自分でやってみなければ、成長できませんから
やることを前提に考えれば、できないことはない
期限を決めた目標を作り、逆算して行動し結果にこだわる
新たな発想で結果を変えていこう
社員を信頼し、一人一人の能力を見極め、個の力を引き出す。
個を育て、チームとして活躍できるグランドを用意し、チャレンジし続ける環境を与え る。
失敗とは… いつ、何をもって失敗なのだろう。
失敗したと思うなら、それを取り返し、
それ以上の結果を出す気さえあれば、その失敗は常に成功と呼べるのではないだ ろうか。
チャレンジし、失敗したと思う気持ちがあるからこそ、
得ることがより大きくなると私は思う。
黄 迅